Los docentes catalanes serán los terceros mejor pagados solo si las demás comunidades congelan los salarios durante seis años

Tras pactar mejoras salariales con los sindicatos UGT y CCOO, el Departament d’Educació ha anunciado que los docentes catalanes serán los terceros mejor pagados del Estado, solo por detrás de los vascos y los cántabros. Una publicación en su cuenta de Instagram muestra gráficamente esta comparación, en la que se ve que Catalunya escalaría 13 posiciones en el ranking autonómico. Durante el Pleno del Parlament de este miércoles, el presidente Salvador Illa afirmó que Catalunya pasará de estar «a la cola» a «estar al frente» (minuto 46). 

En sus cálculos, el Departament d’Educació i Formació Professional compara la previsión de los salarios catalanes para 2029 con las retribuciones de 2023 del resto de comunidades. Por tanto, en tres años, Catalunya ocuparía la tercera posición solo si el resto de sistemas educativos hubiesen congelado sus salarios durante seis años. Una asunción poco probable: la mayoría de las comunidades autónomas han subido los salarios de forma significativa, como mínimo, en una ocasión desde 2017, y hay más incrementos previstos para los próximos años. ¡Te lo explicamos!

 “[El incremento salarial] supondrá convertir a los docentes catalanes en los terceros mejor pagados de España, por detrás de Euskadi y Cantabria, cuando actualmente son los terceros por la cola”

Departament d’Educació

Educació anunció este martes un incremento salarial del 30% en los complementos específicos para el profesorado catalán, que se implementará progresivamente hasta hacerse plenamente efectivo en 2029.

La previsión de que los docentes catalanes serán los terceros mejor pagados del Estado se ampara en la proyección de sus salarios de 2029 de acuerdo con las subidas pactadas, en comparación con las retribuciones de 2023 de las demás comunidades. Por tanto, se basa en la asunción que el sueldo del profesorado del resto de comunidades no habrá crecido en seis años, más allá de las subidas de complementos aplicados a nivel estatal (del 11% para 2028, que el cálculo no incluye).

Esta asunción es poco probable, ya que los salarios del profesorado de todas las comunidades autónomas ha crecido año tras año desde 2017, a menudo, por encima de la media estatal, según datos recopilados por UGT (ningún organismo público lo ha analizado). 

En la mayoría de las comunidades ha habido subidas superiores a la media estatal en al menos un año en la última década, lo que implica que las mejoras han surgido de los respectivos departamentos de educación. Por ejemplo, los datos de UGT muestran que en 2025 los docentes de País Vasco, Baleares y Cantabria recibieron mejoras salariales muy por encima de la media estatal. Unos incrementos que no quedarían reflejados en los datos d’Educació, de 2023.

Si en algún moment en los próximos cuatro años otras comunidades autónomas aprueban incrementos salariales sustanciales, en 2029 Catalunya podría no ser el tercer territorio con mayores retribuciones. El País Vasco (que ya está por encima de Catalunya), Galicia y Andalucía están implementando mejoras salariales de forma escalonada, de forma similar a lo que ha pactado el gobierno catalán con los sindicatos.

El gráfico también aparece en un dosier informativo del Departament sobre el acuerdo, en el que se añade que «no incluye el incremento del 11% del sueldo total pactado a nivel estatal». Tampoco no se tienen en cuenta los complementos insulares que cobran los docentes de Baleares y Canarias, sin los cuales en 2023 se situaban dos y cuatro posiciones por detrás de la previsión catalana para 2029; incluyéndolos, podrían quedar por encima.

Tanto en Instagram como en el dosier, Educació no hace referencia a la fuente de los datos salariales. Preguntados por Verificat, desde el departament d’Educació han indicado que las cifras provienen de un informe interno basado en datos públicos.

Otras comunidades también subirán el complemento específico

Educació también defiende el gráfico argumentando que «solo hay otra circunstancia en juego: la subida estatal». Afirma que, «al beneficiar por igual a todos los docentes del Estado, no altera la validez estadística, ya que no modifica la ordenación entre territorios». Los sindicatos mayoritarios en el Estado pactaron con el Ministerio de Educación una mejora salarial del 11% escalonada entre 2025 y 2028.

De todas formas, sí que puede haber otra circunstancia que afecte al orden de los territorios, respecto a salarios: las mejoras salariales aprobadas en cada comunidad, como la que ha anunciado esta semana el gobierno catalán. Concretamente, incrementos en los complementos específicos, la parte del salario que depende (principalmente) de las autonomías.

Ahora bien, Catalunya no es la única comunidad autónoma que contempla subidas en complementos específicos de los profesores en el periodo hasta 2029. Verificat ha encontrado otros ejemplos de comunidades que han subido o subirán el complemento autonómico a partir de 2023, año del que Educació ha tomado los salarios del resto del Estado para su comparación.

Galicia ha subido los complementos específicos de docentes un 10% el curso 2024-2025, y un 10% adicional en el actual curso 2025-2026, tras un acuerdo con sindicatos alcanzado en octubre de 2023. Unos datos que no quedan reflejados en la comparación del Departament.

En Andalucía, se habrá subido este mismo complemento los cursos 2022-2023, 2023-2024 y 2024-2025, con una medida que, en el apartado expositivo, argumenta explícitamente que quiere «avanzar hacia el objetivo de la equiparación salarial a nivel nacional».

Finalmente, en el País Vasco, que ya es la comunidad con los salarios de docentes más altos, también han pactado una mejora del complemento específico progresivo hasta 2028, con tres subidas anuales consecutivas de entre el 2% y el 2,5% anual, empezando en el curso 2025-2026, según el el acuerdo cerrado entre el ejecutivo vasco y la mayoría sindical.