El cálculo impreciso de Illa sobre las retribuciones de los docentes: mezcla datos antiguos con previsiones de futuro
Educació defiende la mejora salarial pactada con UGT y CCOO comparando la previsión de 2029 con los sueldos de 2023 del resto de comunidades, a pesar de que algunas también los subirán
Educació defiende la mejora salarial pactada con UGT y CCOO comparando la previsión de 2029 con los sueldos de 2023 del resto de comunidades, a pesar de que algunas también los subirán
¿Qué se ha dicho?
Que los docentes catalanes serán los terceros mejor pagados del Estado.
¿Qué sabemos?
Que el cálculo proviene de comparar las retribuciones previstas para 2029, habiendo aplicado los incrementos pactados con UGT y CCOO, con los sueldos de 2023 del resto de comunidades autónomas.
El presidente de la Generalitat, Salvador Illa, ha asegurado en la sesión de control del Parlament de este miércoles que el acuerdo firmado con UGT y CCOO situará a los docentes catalanes como los terceros mejor retribuidos del Estado, cuando antes estaban “a la cola”. Lo ha dicho en respuesta a una pregunta de Mònica Sales, de Junts, y lo ha repetido después de la de Pilar Castillejo, de la CUP (minutos 2 y 26).
Este cálculo, que ya contextualizamos, compara los salarios de los docentes catalanes previstos para 2029 (de acuerdo con el aumento pactado con los dos sindicatos) con los salarios de 2023 del resto de comunidades autónomas. Por lo tanto, Cataluña solo ocuparía la tercera posición si ninguna otra comunidad subiera salarios, algo poco probable: todas han subido los salarios en los últimos años, y algunas prevén incrementos para los próximos años. ¡Te lo explicamos!
«Se ha firmado un acuerdo en materia de educación con dos sindicatos […] que pone la retribución de los docentes de nuestro país en la tercera posición; estábamos a la cola y se ponen en tercera posición.»
«Los docentes de Cataluña, que estaban a la cola de retribución en todo el Estado, están en posición de estar a la cabeza, los terceros.»
Salvador Illa, president de la Generalitat
El departament d’Educació firmó un acuerdo con UGT y CCOO a mediados de marzo para incrementar el complemento específico de los salarios de los docentes, aquel que depende de cada comunidad autónoma. La subida será escalonada, y alcanzará el 30% en 2029, lo que equivaldría a unos 3.000 euros anuales.
Tanto en la nota de prensa como en una publicación de Instagram, el departament defendió que esta mejora salarial convertiría a los docentes catalanes en los terceros mejor pagados del Estado. El cálculo proviene de comparar la previsión de 2029 con salarios de 2023.
Tal como consta en el gráfico publicado en Instagram, el cálculo que sitúa a los docentes catalanes como los terceros mejor pagados parte de comparar los salarios previstos para 2029, una vez aplicado todo el incremento, con los sueldos de 2023 de las otras comunidades. Por lo tanto, asume que las retribuciones del resto del Estado habrán estado congeladas durante seis años.
Además, el cálculo tampoco tiene en cuenta los complementos insulares que cobran los docentes de las Illes Balears y las Canàries, según indica el dossier informativo del acuerdo, que también incluye el gráfico con algunos asteriscos. Estas dos comunidades se situaban en 2023 dos y cuatro posiciones detrás de la previsión catalana para 2029.
Educación no explicitó qué datos utilizó para el cálculo —tampoco hay una fuente oficial que compare los salarios de todos los sistemas educativos. Preguntado por Verificat, el departament d’Educació indicó que las cifras provenían de un informe interno basado en datos públicos. Algunas comunidades también han anunciado incrementos para los próximos años.
Para que se cumpla la clasificación autonómica elaborada por la Generalitat, el resto de comunidades no debería subir los salarios de sus docentes en los próximos cuatro años. O, en caso de hacerlo, no deberían superar las retribuciones acordadas por la Generalitat, UGT y CCOO.
Es imposible prever con certeza qué pasará de aquí a 2029. Pero en el pasado, en todas las comunidades autónomas ha habido incrementos salariales que superan la media estatal, hecho que señala que los aumentos se aplican a los respectivos tramos autonómicos, de acuerdo con los datos recopilados por UGT.
Además, desde 2023 y para los próximos cuatro años, ya hay algunas comunidades autónomas que han pactado aumentos retributivos que no se ven reflejados en el cálculo del departament. Es ejemplo Galicia, que ha subido el complemento específico un 10% el curso 2024-2025, y un 10% adicional en el actual, que no quedan reflejados en el cálculo.
O Andalucía, que también habrá subido el mismo complemento en tres cursos consecutivos desde 2022-2023. También el País Vasco, que ya tiene los salarios más altos del Estado, y que lo incrementará en tres mejoras progresivas de entre el 2% y el 2,5% desde este curso.